安信证券股份有限公司待遇怎么样证券、股票、信息投资公司是做什么工作的。刚进去这些公司待遇怎么样？有没有前途/

一、证券、股票、信息投资公司是做什么工作的。刚进去这些公司待遇怎么样？有没有前途/

没有什么工作是一定有前途或没前途的360行 行行出状元看你自己的工作能力 和适应不适应这份工作的性质了我个人认为投资公司去发展现在不是什么好的时机，现在股票什么都在跌，你怎么可能为你的客户选择好的赚钱办法吗？这些工作的收入大部分来源与给客户赚到钱以后拿的佣金，现在经济一直在走下坡路，怎么赚得到佣金啊！

二、国信证券，安信证券，宏源证券，湘财证券等10大证券待遇情况

国信  劳动合同制，底薪1200  提佣20%左右。
安信  劳动合同制，底薪1000，提佣25%左右。
宏源  劳动合同制，底薪1200， 提佣25%左右。
其实券商待遇都是由两大部分组成，一部分是底薪，一部分是提佣，长远看高提佣比较划算。

三、合肥那个证券公司待遇比较好？

你是说工作还是？待遇好的可能任务重，入职前不要仅仅只看待遇。
给你基本工资1W，但是给你配备高额的任务，完成了才能拿到。
慎重选择。
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四、有谁知道证券公司的待遇怎么样 (高分求)

我的很多同学就是做证券工作的，工资在2000元左右，但是还有提成，有任务要求就是要 更多的人来开户，他们交易的手续费你有一部分提成，但是主要看股市的好坏，股市好的时候你一个月挣上万都不是难事，但是如果股市不好的话，你1000多也是很有可能的，所以你的工资与股市好坏直接挂钩！不过今年的股市应该不会太差，如果要做的话，最好望分析师方面发展，工资也高！我的很多朋友1年几百万不是难事，所以你自己考虑！

五、证券公司不同职位工资怎样？

不同证券公司入职标准不一样，工资标准不一样。
同一证券公司不同职位工资差别比较大。
证券公司一般营业部分为客户经理岗，投资顾问岗，柜台岗，团队管理岗位，营销总监岗，经理，营业部老大岗。
客户经理基本上不算证券公司编制员工，工资标准是底薪加提成，底薪没有的，提成就相对高些（经纪人体制)；
有底薪的，提成一般不超过30%，一般业务员能每个月拿到10%提成也不错，意思就是说这30%提成的波动空间都是很大的，对于一般客户经理而言，都是在低位波动，能在高点的提成比例上波动的是少数，偶尔月份业绩做得好的收入还是很可观，这是在有客户资产和交易佣金的情况下，但是一年下来毕竟不是很多月份。
投资顾问算证券半编制员工，固定底薪+相对比较低的提成比例，反正得有庞大的客户资产和资金交易佣金才有相对可观的收入。
客户经理和投资顾问一般都没有年终奖可言。
柜台岗位就是一般的职员工资，不累，不用在外面跑业务，有可以领年终奖的优势，有编制的。
其他岗位也是相对公司+营销提成+年终奖，有编制，总体，证券公司有编制的职员福利还是很好的，相对比较稳定。
能在证券公司留下来的人真的该是精英，不然一般都做不到好久，高考核才会高工资。
有些大的证券公司考核没这么恐怖，能进大证券公司最好。
能做到有编制的岗位就比较好，特别现在是熊市行情，遇到牛市行情就更好咯。
牛市行情应该各个岗位都很不错。

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